Cumple con la ley
Cumple con los requisitos legales de la Ley 2/2023.
seguro, sencillo y económico
El canal de denunciasmás completo
Evita sanciones, crisis de reputación y preocupaciones.
Empezar
Evita disgustos
Facilidad de uso. Seguridad total. Tranquilidad legal.
Cumple con la Ley 2/2023 de manera rápida, segura y efectiva con nuestra plataforma de canal de denuncias.
El software de gestión que simplifica el cumplimiento de la legislación laboral, garantizando a tus empleados un canal de denuncias 100% anónimo y seguro.
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Garantiza Confidencialidad
Protege la identidad del informante y la información reportada.
Gestión eficiente
Recibe, organiza y resuelve denuncias de manera sencilla
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Características Principales
Diseñada para la
Confianza y la Eficiencia
Fácil de Implementar:
Compatible con cualquier sistema y lista para usarse en pocos pasos.
Acceso seguro:
Sistema encriptado que protege los datos sensibles.
Soporte Legal:
Asesoramiento continuo para mantener tu empresa dentro de la normativa.
Multicanal:
Acceso a través de web, móvil y correo electrónico.
¿Cómo funciona?
La misión de Whistletrack es hacerte el trabajo más facil. Pasos sencillos y claros.
Recibe Denuncias
Los empleados y terceros acceden al canal y reportan de forma confidencial.
Revisión y Seguimiento
Nuestro panel centralizado facilita la gestión y el seguimiento de cada caso.
Resolución Transparente
Notifica cada paso y resuelve manteniendo la trazabilidad.
¿Por Qué Cumplir con la Ley 2/2023?
Obligación Legal
Desde el 13 de marzo de 2023, todas las empresas con más de 50 empleados deben implementar un canal de denuncias que cumpla con los requisitos de la Ley 2/2023:
Reputación Empresarial
Un canal de denuncias sólido demuestra que tu empresa prioriza la ética, la transparencia y el cumplimiento normativo. Esto fortalece la confianza de clientes, socios y empleados
Prevención de Riesgos Internos
Un sistema de denuncias efectivo ayuda a identificar y resolver problemas internos antes de que se conviertan en crisis.
Testimonios
Javier Gómez
Director de OperacionesImplementar esta plataforma no solo nos ayudó a cumplir con la Ley 2/2023, sino que también mejoró nuestra comunicación interna. Ahora tenemos un sistema claro y seguro para manejar denuncias. ¡Una herramienta indispensable para nuestro crecimiento ético!
Laura Sánchez
Abogada CorporativaComo abogado corporativo, mi principal preocupación era asegurar que nuestra empresa estuviera preparada para responder a las exigencias legales. Esta plataforma nos permitió no solo cumplir con la normativa, sino también fortalecer nuestra cultura de cumplimiento.
Contacto
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